Abstrak Pada penelitian ini penulis memilih dan menggunakan analisis rasio metode radar karena didasarkan pada alasan bahwa metode radar sebagai salah satu alternative dalam menganalisis kinerja keuangan perusahaan, dimana fungsi penggunaanya lebih luas dan menyeluruh dibandingkan dengan analisis rasio konvensional. Dengan menggunakan rasio metode Radar dapat diketahui posisi kekuatan dan ke…
Abstrak Konsep BALANCED SCORECARD ini dikembangkan untuk melengkapi pengukuran kinerja financial dan sebagai alat yang cukup penting bagi organisasi perusahaan untukl merefleksikan pemikiran baru dalam era competitiveness dan efektivitas organisasi. Konsep ini memperkenalkan suatu system pengukuran kinerja perusahaan dengan menggunakan criteria-kriteria tertentu. Batasan penelitian ini f…
ABSTRAK Berhasil atau tidaknya suatu perusahaan dapat ditentukan dari kinerja karyawannya PT. Jatmiko Cipta Karya adalah perusahaan dagang yang bergerak di bidang pendistribusian alat – alat teknik. Karyawan yang merasa puas akan meningkat kinerjanya, akan tetapi factor apakah yang mendorong kepuasan kerja karyawan? Untuk itu penulis melakukan penelitian dengan cara menyebarkan kuisioner k…
ABSTRAK Adanya persaingan yang semakin tinggi antar perusahaan satu dengan yang lain, maka dalam suatu perusahaan tersebut harus dapat bekerja keras lagi untuk dapat meningkatkan perusahaannya tersebut. Salah satunya perusahaan CV. Mitra Media Surabaya yang sebuah perusahaan yang bergerak di bidang Agency resmi kartu kredit GE Money. Untuk dapat mengurangi persaingan yang ada maka perusahaa…
ABSTRAK Adanya tingkat persaingan yang semakin tinggi saat ini, banyak perusahaan yang sejak dini mempersiapkan dan mengembangkan perusahaanya agar lebih baik. Salah satunya PT. NIPSEA PAINT & CHEMICALS (NIPPON PAINT) adalah perusahaan yang bergerak dibidang pembuatan berbagai produk cat. Salah satu pengembangan yang dilakukan perusahaan dengan meningkatkan kinerja karyawan. Peningkatan kin…
ABSTRAK Stress adalah keadaan yang menekan keadaan psikis seseorang dalam mencapai suatu kesempatan. Dimana dalam batasan tersebut terdapat halangan atau batasan dan apabila disesuaikan dengan tujuan penelitian yang dilakukan maka arti dari stress tersebut adalah suatu kondisi psikis dan fisik seseorang yang mendapat sebuah tekanan yang terjadi dari dalam atau luar diri seseorang yang mengan…
ABSTRAK Era globalisasi telah menuntut setiap bidang untuk berpacu dan berlomba menjadi yang terbaik termasuk bidang pendidikan. Pendidikan merupakan upaya manusia untuk memperluas cakrawala pengetahuannya dalam rangka membentuk nilai, sikap dan perilaku. Pendidikan awal yang sangat penting adalah Kelompok Bermain/Taman Kanak-kanak, dimana merupakan suatu organisasi yang memerlukan pengelola…
ABSTRAK Ukuran finansial dianggap tidak mampu mencerminkan kompleksitas dan nilai yang melekat dalam bisnis organisasi, karena hanya berorientasi pada jangka pendek saja. Sehingga dibutuhkan sistem pengukuran yang menghubungkan ukuran-ukuran finansial dan non finansial. Salah satu sistem pengukuran kinerja yang mencerminkan keseluruhan kinerja perusahaan adalah metode Balanced Scorecard, yan…
ABSTRAK Dalam mengantisipasi ketidakpastian dimasa yang akan datang, diperlukan suatu penilaian kinerja perusahaan. Penilaian merupakan proses dasar bagi manajemen untuk menentukan tujuan dan bagaimana cara mencapai tujuan tersebut. Dalam rangka pelaksanaan penilaian kinerja perusahaan, haruslah diketahui segala yang telah dilakukan pada masa yang telah lampau sebagai dasar untuk mengambil k…
ABSTRAK Dalam pengambilan keputusan masyarakat dapat memanfaatkan laporan keuangan bank yang selanjutnya dilakukan evaluasi dan analisis. Dengan mengadakan analisis dan evaluasi terhadap laporan keuangan akan dapat diketahui keadaan keuangan bank juga perkembangan keuangannya . selain itu analisis laporan keuangan juga dapat digunakan sebagai alat untuk melakukan prediksi terhadap …