Text
Rancang Bangun Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Karyawan Pada Universitas Widya Kartika
Pada Universitas Widya Kartika system penilaian kinerja karyawan masih menggunakan cara dimana banyak data masih menggunakan data dari kertas, satu-satunya program yang membantu evaluasi hanyalah Microsoft Excel yang digunakan sebagai tempat pengumulan data yang dikumpulkan dan diproses. Proses penilaian ini memakan waktu yang sangat lama, sekaligus tidak adanya sistem yang membantu menunjukan pegawai dengan nilai terbaik. Tujuan dari penelitian ini adalah pengembangan sistem pendukung keputusan sekaligus evaluasi karyawan, dan sementara manfaat dari penelitian ini adalah terciptanya sistem yang membantu kerja HROD dalam mengevaluasi dan memberikan rekomendasi. Batasan pada penelitian ini adalah sistem ini hanya terbatas pada sistem evaluasi yang sekarang ini digunakan oleh HROD, dan ruang lingkupnya hanya di Universitas Widya Kartika. Pengumpulan data sebagai acuan utama dalam pengembangan melalui interview narasumber dari HROD. Dalam pengembangan perangkat lunak, menggunakan Waterfall. Fitur rekomendasi evaluasi menggunakan metode Decision Tree. Hasil akhir dari penelitian ini adalah sebuah aplikasi yang membantu kerja HROD dalam mengevaluasi kinerja karyawan.
Tidak tersedia versi lain