History of China

Edisi

-

ISBN/ISSN

979-25-4465-8

Deskripsi Fisik

p. 693; 22 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

951. Tan h

Manajemen Keuangan based on Empirical Research

Edisi

1

ISBN/ISSN

978-979-756-533-

Deskripsi Fisik

xix,p.273 ;23cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.15 Kod m

Management Control System : Sistem Pengendalian Manajemen 1

Edisi

11th.Ed

ISBN/ISSN

979-691-219-8

Deskripsi Fisik

xviii, p.400;26cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658. Ant m

Auditing dan jasa assurance: pendekatan terintegrasi I ed. 12

Edisi

ed. 12

ISBN/ISSN

978-979-033-414-4

Deskripsi Fisik

p567;26cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

657.45 Are a.I

Akuntansi Lanjutan: sebuah perspektif indonesia

Edisi

-

ISBN/ISSN

979-3695-47-1

Deskripsi Fisik

xviii, p.236 ; 27,5 CM

Judul Seri

-

No. Panggil

657.48 Dar a

Arkeologi menguak rahasia masa lampau Tiongkok kuno

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-0-7922-7858-6

Deskripsi Fisik

p. 64.; 25 cm.

Judul Seri

Selidik National Geographic

No. Panggil

R 951 Bal a

Pengantar Akuntansi: ACCOUNTING Buku satu

Edisi

ed.21

ISBN/ISSN

978-979-691-490-

Deskripsi Fisik

p535;26cm

Judul Seri

-

No. Panggil

657 War p

Principles of Financial Accounting:edisi 10

Edisi

10

ISBN/ISSN

0-324-36608-6

Deskripsi Fisik

p.792;28cm

Judul Seri

-

No. Panggil

657. Ree p

Pengaruh kualitas produk, harga dan lokasi terhadap keputusan konsumen dalam …

ABSTRAK Dalam Era Globalisasi saat ini, cukup banyak café-café yang bermunculan di Galaxy Mall. Pengambilan obyek pada penelitian ini yaitu pada Café De Boliva di Galaxy Mall Surabaya. Café De Boliva merupakan café yang terkenal dengan produk unggulan yaitu ice cream yang low fat. Atas dasar masalah tersebut, penulis tertarik untuk melakukan penelitian dengan judul Pengaruh Kualitas Produ…

Pengaruh sikap pimpinan, gaji, jamiman kesejahteraan dan lingkungan kerja ter…

ABSTRAK Dewasa ini persaingan didalam dunia bisnis sangatlah ketat, begitu pula karyawan yang bekerja di dalamnya. Karyawan sangatlah berperan penting, karena mereka merupakan ujung tombak dari suksesnya sebuah perusahaan, sehingga perusahaan juga diharapakan dapat memberikan kepuasan bagi karyawan melalui gaji ataupun bonus. Hal ini sangatlah jelas karena jika kinerja dari karyawan rendah mak…